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Una empresa despide por bajas intermitentes justificadas a una trabajadora de su centro de Lleida tras hacerse pública a finales de octubre la sentencia del Tribunal Constitucional,

Publicado por en Nov 8, 2019 en Fiscal, Laboral |

que avala la extinción de un contrato laboral por causas objetivas si hay faltas de asistencia justificadas, aunque sean intermitentes, ha informado UGT. En concreto ha despedido a la presidenta del comité de empresa de su centro en Lleida y representante de la UGT de Cataluña haciendo uso del artículo 52.d del Estatuto de los Trabajadores. FeSMC-UGT ha emitido un comunicado para denunciar que en las últimas semanas está detectando que esta “vergonzosa” práctica empresarial se está generalizando. La Sociedad Española de Medicina de Familia y Comunitaria (semFYC) ha manifestado su “alarma” ante la sentencia. Fuente: Síntesis Diaria,...

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El absentismo laboral se ha disparado en lo que va de año y ha superado los niveles previos a la crisis

Publicado por en Nov 14, 2016 en Laboral, Todo |

Una situación que conlleva un coste directo de unos 8.000 millones de euros a las empresas españolas, según datos de la mutua Asepeyo. Las bajas por contingencia común aumentaron hasta septiembre un 10,6% interanual, con cerca de 376.000 casos de incapacidad temporal por accidente o enfermedad no profesional, generando un déficit entre los gastos y los ingresos procedentes de las cuotas para cubrir estas eventualidades. De acuerdo con los datos, sólo el 17,49% de los trabajadores se cogen alguna baja por contingencia común a lo largo del año, si bien hay un 5,59% que reincide con más de tres procesos anuales, acaparando el 15,79% de las bajas. Pese a que las empresas reconocen que se trata de un problema importante, más de la mitad ni siquiera tiene definido qué es absentismo. Fuente: Síntesis Diaria,...

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